工作策略计划

我们的Workstrategies®计划在招聘和教育工作场所安全方面有助于雇主，案例管理人员和保险公司。

什么是工作策略计划？

通过我们的WorkStrategies®计划，我们经过验证的综合方法专注于工伤和工人赔偿的三个关键领域：

• 减少工作现场发生的受伤人数
• 为受伤员工提供有效治疗，包括物理治疗和职业治疗
• 让员工更快地重返工作岗位

我能从工作策略计划中得到什么？

除了三个核心战略外，我们的工作战略计划还包括以下服务：

• 录用后测试：这项测试可以帮助雇主确定一个人是否可以从事任何体力工作，以尽量减少受伤的风险。
• 伤害预防：该教育计划有助于安全专业人员确定肌肉骨骼损伤可能发生的部位。这有助于雇主定制教育计划，以促进安全的工作环境。
• 人体工程学计划：我们的人体工程学计划评估特定的工作环境及其日常任务，以确定可能导致肌肉骨骼功能障碍的任何风险因素。
• 定制返回工作：该计划旨在为与工作相关的伤害提供治疗干预和经济效益的治疗。
• 加工硬化和调节：该计划帮助受伤的员工在受伤后恢复工作，受伤后由于功能缺陷或恢复状态而需要更长时间才能痊愈。
• 功能能力评估（FCE）：此评估测量力量、耐力、体力需求、工作水平和位置耐力，以确定受伤员工受伤后的体能。
• 现场服务：我们的现场服务有助于教育雇主和雇员有关工作安全策略，以防止受伤。
• 使用管理系统（UMS）：随着基于证据的实践标准变得更加严格，UMS服务有助于应对不断上升的工人薪酬成本。
• 消防部门和急救服务：我们提供了各种资源，以防火师，第一个响应者和紧急医疗服务（EMS）工人安全和工作。
• 安全处理病人：我们的安全患者处理服务教育护理和住宿护理机构如何处理患者，以减少双方的伤害。

班纳理疗公司的工作人员随时准备回答您的任何问题。打电话给我们开始我们的工作策略计划。