供应商登记

新冠病毒疫苗接种

安全是班纳的首要任务,我们有责任为我们服务的人以及其他人减少风险。我们关心我们社区中一些最脆弱的人,为了他们,我们应该采取一切可能的措施,提供尽可能安全的护理环境。

基于这一指导重点,Banner从2021年11月1日起对其团队成员实施了COVID-19疫苗接种任务。通过采取这一重要步骤,我们可以保护我们的团队成员和患者免受一种导致严重发病率和死亡率的疾病的伤害。2021年11月1日,我们将开始我们的设施筛选验证过程。这意味着我们的大多数供应商和承包商都需要在抵达我们的某个设施之前或之后完成COVID-19疫苗状态移动认证。额外的细节可以由您的Banner联络点提供。

为了确保这一安全水平,Banner要求所有接触过患者护理区的供应商或我们的团队成员遵守我们的疫苗接种命令,该命令将于2021年11月1日生效。除此之外,不管疫苗接种状况如何,都要持续掩蔽。

作为一个有价值的供应商,我们感谢您的耐心和支持,我们将采取一切可能的措施,为我们的患者和团队提供一个安全的工作和接受治疗的地方。

这对你来说意味着什么?

从2021年11月1日起,我们将开始我们的设施筛选程序验证过程。这意味着在2019冠状病毒疾病发生之前或到达我们的一个设施后,我们的大多数供应商将被引导完成一个CVID-19疫苗状态的手机认证。https://visitorscreening.bannerhealth.com.

  • 该证明将包括您的疫苗制造商、收到日期或您是否与雇主有豁免。
  • 如果符合疫苗或豁免标准,您将获准进入;如果未达到要求,您将被视为不符合要求,但在60天的宽限期内被允许进入我们的设施。
  • 2022年1月1日以后,通过移动应用程序不符合疫苗认证标准的人将不允许进入设施。在一些罕见的情况下,设施领导可以给予紧急例外。

时间线

11月1日:

  • 为进入工厂的供应商实施横幅验证流程、移动认证和跟踪。
  • 若供应商未接种疫苗,且未获得雇主批准的豁免,则在60天的宽限期内,供应商仍可进入我们的设施。筛选人员或指定人员提醒供应商在12月1日前完全遵守,并在2022年1月1日起全面执行。

12月1日:

  • 不合规的供应商仍然允许进入工厂,但他们被跟踪为不符合我们的政策。
  • 对于不符合要求的供应商,Banner供应商联系人将联系讨论未来的期望,以确保每个人的安全。

一月一日:

  • 程序的全面执行开始了。不符合条件的供应商不允许进入设施,除非他们符合紧急例外标准。

问题?

具体细节和要求取决于您独特的角色和与Banner团队成员、设施和患者护理区域的接触。请联系你通常的横幅联络点为更多的信息。

*根据州和联邦的要求,这个过程可能会发生变化。


请注意:我们要求2019冠状病毒疾病和个人防护设备(PPE)供应中断时,我们会立即关注您的支持。

在另行通知之前,我们要求所有供应商不得出于非必要的商业目的访问Banner医疗设施。禁止销售活动。日常商务会议应通过电话、Sk主頁(欢迎您)ype或类似技术进行。

目前,我们无法接受新供应商代表的培训、经理或贵公司其他人员的观察。只有必要人员才能进入手术室或手术区域,并且必须事先获得主管临床医生的批准。

履行设施运行所需服务职能的供应商可以正常地继续服务。(配送供应商、维修人员、医用气体配送、办公用品配送、垃圾清除、库存补充等)

如果你的新冠病毒检测呈阳性,你必须遵守CDC的指导方针,并在2周内保持隔离状态。如果在这两周结束时,如果您没有症状,您可以在Banner内恢复活动。您需要遵守设施预先制定的筛选要求,并在进入时戴上面具。您需要遵守公司规定的所有要求,才能返回工作岗位。

感谢您的支持与合作。
(查看供应商访问限制)

感谢您对成为Banner健康业务合作伙伴的兴趣。主頁(欢迎您)在与班纳健康现有业务伙伴培养关系的过程中,我们要求我们的员工和供应商对班纳健康任何实体目前和未来开展的所有业务保持客观和公正的主頁(欢迎您)态度。主頁(欢迎您)Banner Health要求所有现有业务合作伙伴代表在GHX (Vendormate)注册。如果您所代表的公司目前与Banner没有业务往来,请不要尝试注册,因为您的申请将被拒绝。

查看合规培训说明

通道自动售货机注册Banner Health的主頁(欢迎您)供应商管理计划。

流感疫苗

每年都需要接种流感疫苗。

供应商访客着装要求

A.禁止擦洗政策已生效多年。我们需要确保供应商在不同的医疗机构之间不佩戴scrubs,并且每次就诊时,他们在医院内外更换scrubs。

出于安全的原因,如果供应商和员工都穿着工作服,也很难区分。


供应商通知

合规政策:

后急性供应商申请(仅亚利桑那州)

ICD-10贸易伙伴、实体和付款人

  • ICD-10问题-请发电子邮件更新日期7/13

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